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小迪安全培训

时间:2010-12-5 17:23:32  作者:时尚   来源:娱乐  查看:  评论:0
内容摘要:小迪坐在工位前,屏幕上是一段刚抓取的攻击日志。他指着其中一行说:“你看,这人试了三次密码,第四次换了用户名,但IP段没变。”我凑过去,确实,那串数字在第四行换了前缀,但后两段一模一样。他补了一句:“工

小迪坐在工位前,小迪屏幕上是安全一段刚抓取的攻击日志。他指着其中一行说:“你看,培训这人试了三次密码,小迪第四次换了用户名,安全但IP段没变。培训”我凑过去,小迪确实,安全那串数字在第四行换了前缀,培训但后两段一模一样。小迪他补了一句:“工具会骗人,安全但人的培训习惯不会。”

这是小迪我在小迪安全培训课上记住的第一个画面。培训地点不是安全什么高大上的攻防实验室,就是培训他们公司会议室,白板上贴满了便签,桌上散着几根网线。小迪本人也不是什么西装革履的讲师,T恤牛仔裤,说话带点东北口音。但他说起安全来,眼睛是亮的。

课程从不是从“什么是漏洞”开始。他直接扔了个真实案例:某电商平台被薅羊毛,损失几百万。技术团队查了三天,发现是优惠券接口没做幂等性校验——同一个请求重复提交,系统就反复发券。小迪问我们:“这是漏洞吗?是。但更关键的是,写这段代码的人,根本没想到有人会这么干。”他顿了顿,“安全培训最该教的,不是怎么防,而是怎么想。”

他讲攻击手法,从不念PPT。有次演示SQL注入,他没用现成的sqlmap,而是手敲了几行命令,边敲边说:“工具是拐杖,你得先会走路。”然后他故意输错一个参数,页面报错,他指着那行错误信息:“看,这就是数据库在跟你说话。它把表名都告诉你了,你还不会利用?”那一刻,我忽然觉得,安全不是冷冰冰的漏洞列表,而是一场和系统的对话。

培训里有个环节,让每个人模拟攻击者去搞垮一个测试站点。有人一上来就扫端口,有人直接试弱口令。小迪在旁边看着,等大家折腾完,他说:“你们都在找技术漏洞,但没人想过,这个站的管理员是不是用生日当密码?前台的小姑娘是不是把账号贴在显示器上?”全场安静了几秒。他笑了:“技术是手段,人是目标。别把顺序搞反了。”

课程最后一天,他没讲总结,放了一段录屏。那是一个真实钓鱼攻击的全过程——受害者点了一封伪装成发票的邮件,输入了公司邮箱密码。不到十分钟,攻击者就用这个密码登录了内部OA系统,翻到了财务报销流程。小迪说:“你们觉得,这人缺安全意识吗?他不缺,他缺的是那十秒钟的停顿。”他指着屏幕,“如果他能停下来,看一眼发件人地址,或者想一想,为什么发票邮件要让我输密码?”

培训结束后,我回去改了部门所有服务器的默认密码,还逼着同事把生日从密码里去掉。有人嫌麻烦,我就给他们讲小迪说的那句话:“安全不是一道锁,是你在开门前多问自己一句——这扇门,真的该开吗?”

现在偶尔还会想起小迪那个乱糟糟的会议室,和他那句没头没尾的口头禅:“别急着动手,先想想对面是谁。”这话糙,但理不糙。

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